blog

Υποστηρίζουμε την πρωτοβουλία #SupportArtWorkers

“Αξίωμα επιδιορθώσεων: Αν όλοι οι άλλοι τρόποι αποτύχουν, διάβασε τις οδηγίες χρήσης”     

Βιωματικό εργαστήρι για τη ματαίωση

Η συνθήκη της πανδημίας διέκοψε, ανέτρεψε, ακύρωσε, μεγάλο ποσοστό καλλιτεχνικής δραστηριότητας. Οι συνέπειες ήταν οικονομικές, κοινωνικές, αλλά και προσωπικές. Επηρεάστηκαν σχέσεις, ομάδες, προγραμματισμοί. Οι περισσότεροι από εμάς αισθανθήκαμε ματαίωση, ανασφάλεια και θυμό ενώ, κάποιοι χάσαμε την επαφή με την δημιουργικότητά μας και μπήκαμε σε μία ανέμπνευστη παραίτηση. Σταδιακά άνοιξαν νέοι δρόμοι καλλιτεχνικής έκφρασης, αξιοποιήθηκε η τεχνολογία και το διαδίκτυο για δημιουργική παρουσία.

Τώρα, αναρωτιόμαστε αν είναι μία προσωρινή συνθήκη και πόσο θα κρατήσει. Θα συνεχίσουμε από εκεί που το αφήσαμε ή θα χρειαστεί να αλλάξουμε τον τρόπο που δουλεύουμε; Είναι μια περίοδος επανεκκίνησης ή επαναπροσδιορισμού; Πως σχεδιάζουμε εκ του μηδενός, μέσα σε μια ατμόσφαιρα ματαίωσης;

Μπροστά σε τόσες προκλήσεις χρειάζεται να ανατρέξουμε στο όραμα μας και το λόγο που κάνουμε τέχνη, για να αναζητήσουμε προσωπικές απαντήσεις, να επιβεβαιώσουμε ή να διαπραγματευτούμε την καλλιτεχνική μας ταυτότητα.

Σε αυτό διαδικτυακό βιωματικό εργαστήριο διάρκειας 3,5 ωρών, θα εξερευνήσουμε την ματαίωση και πως μας επηρεάζει, θα ανατρέξουμε στο όραμα μας και στην καλλιτεχνική μας ταυτότητα, θα αναζητήσουμε δεξιότητες και ικανότητες που υποστηρίζουν το επόμενο βήμα και τρόπους που μπορούμε να λειτουργήσουμε, όχι ως θύματα μιας κατάστασης, αλλά ως φορείς πρόσφορης αλλαγής που διευκολύνει την προσωπική μας έκφραση, μέσα σε μία νέα καλλιτεχνική πραγματικότητα.

Συντονίστριες εργαστηρίου: Βέρα Λάρδη (www.veralardi.gr) και Αλεξάνδρα Βασιλείου (www.processworkhub.gr)

Η Βέρα Λάρδη είναι ηθοποιός και ψυχοδραματίστρια. Η Αλεξάνδρα Βασιλείου είναι κοινωνική ψυχολόγος και ψυχοθεραπεύτρια. Συνεργάζονται στην εκπαίδευση ενηλίκων, συντονίζοντας εργαστήρια που εστιάζουν στη προσωπική και επαγγελματική ανάπτυξη και ενδυνάμωση.

Info:
Το εργαστήριο θα πραγματοποιηθεί διαδυκτιακά.
Διάρκεια εργαστηρίου: 3,5 ώρες
Ημερομηνία: Παρασκευή 12 Ιουνίου 2020
Ώρες: 11:00-14:30
– Μέγιστος αριθμός συμμετεχόντων: 26
– Δήλωση συμμετοχής στο email: solidarity.sawgreece@gmail.com με θέμα: “Αξίωμα επιδιορθώσεων”
– Κόστος: Χωρίς οικονομικό κόστος
– Θα τηρηθεί σειρά προτεραιότητας

Πηγή: www.veralardi.gr

Personal and professional well-being when working with traumatized clients or fields.

A weekend seminar for professional groups working with traumatized clients and fields.

Facilitators: Alexandra Vassiliou, Ph.D. (Processwork Diplomate) & Vera Lardi (Psychodrama Therapist)

Who takes care of the caretakers? A training seminar for professionals in the role of caretaker who are exposed to trauma in their work environment

Working with a traumatized clientele can be complicated and stressful and is often connected with workers’ burnout. How can a team be more productive, take care of their well-being, personal and professional growth, and minimize burnout of its members? How are the dynamics typically appearing in environments like this (individual experiences and interactions in the team) often connected to the larger social and political field in which it operates? And why is that important to know?

In this training seminar we will explore trauma and marginalization as an internal, relationship and field dynamic. We will focus on three areas:

• The vision we hold for our professional role
• The skills that are available in the individuals and the team
• The room for maneuver produced by what is actually feasible in the given organizational, social and political context

We will learn how the interplay between these three areas affect our access to available skills and to the professional development of individual and groups. We will also explore the way that the roles of perpetrator, victim and savior appear and flow in the marginalization process.

Alexandra Vassiliou, Ph.D. and Vera Lardi draw on their extensive experiences as professionals in the field, as community workers and trainers. Their methodological approach is based on Processwork, Social Psychology and Psychodrama. Over the years they have developed their own tools in working with professionals dealing with traumatized individuals and groups.

This training seminar combines theory and experiential exercises, in order to deepen our understanding of the above dynamics and provide space to further develop our skills.

Who should attend?

Professionals who are working with marginalized groups or individuals in therapeutic institutions, social services, community centers, NGOs and refugee organizations.

The facilitators

Alexandra Vassiliou, Ph.D. and Vera Lardi draw on their extensive experiences as professionals in the field, as community workers and trainers. They offer training, supervision and team-building support for professionals working in Non Government Organizations that provide support for refugees in Greece (Medicins Sans Frontiers – Athens Day Care Center, Arsis – Support for Youth, Diotima – Gender Based Violence, Secours Islamique France – Safe Spaces in Camps for women and children, Greek Council for Refugees, etc). They also facilitate trainings for school teachers in educational settings that include refugee and migrant students (University of Athens, Pedagogical Institute of Cyprus, Public Schools in Athens and Lesvos, Greece).

processworkhub & www.veralardi.gr 

Intro Evening (open to all who are interested)

Seminar / Workshop (open to all who are interested)

Language

The Seminar will be translated (EN/DE, DE/EN)

Trauma@IPA 2020:

In 2020, the Institute for Process Work (IPA) will be offering a variety of options for dealing in greater depth with the topic of trauma. For professionals who work in the field and those interested.

Αυτή τη βδομάδα ολοκληρώθηκε η εφαρμογή του προγράμματος “Ενδυνάμωση Ηγεσίας” για managers και συντονίστριες του Day Care Center Αθήνας των Γιατρών Χωρίς Σύνορα.

Κάθε άνθρωπος έχει το δικό του μοναδικό τρόπο να ηγείται μιας ομάδας. Το πρόγραμμα επαγγελματικής επιμόρφωσης “Ενδυνάμωση Ηγεσίας” απευθύνεται σε όσους ασκούν ηγετικό ρόλο σε ομάδες και οργανισμούς. Ιδρύθηκε το 2008 από τον Lukas Hohler και την Grundkraft, με σκοπό την παροχή αποτελεσματικών εργαλείων για την αντιμετώπιση των καθημερινών προκλήσεων και τη βελτίωση της διαχείρισης της ομαδικής εργασίας. Με βάση την προσέγγιση του Processwork, υποστηρίζει ανθρώπους σε θέση ηγεσίας να να κατανοήσουν με σαφήνεια τη σχέση του δικού τους προσωπικού στυλ ηγεσίας εντός και εκτός του χώρου εργασίας, καθώς και να αναδείξει τις εσωτερικές πηγές δύναμης και πλούτου, προκειμένου να αντλήσουν τα μέγιστα οφέλη.

Το πρόγραμμα αυτό ενδυναμώνει τους ανθρώπους που βρίσκονται σε θέση ευθύνης, συντονισμού και ηγεσίας να αναγνωρίσουν εγγενείς δυνάμεις που αποτελούν κλειδιά για την αντιμετώπιση προκλήσεων και την επίλυση προβλημάτων. Επίσης τους προσφέρει δεξιότητες απαραίτητες για να βελτιώσουν τις εργασιακές τους σχέσεις και να εκπληρώσουν τον ηγετικό ρόλο που τους έχει ανατεθεί στον οργανισμό μέσα στον οποίον εργάζονται.

Τις συναντήσεις ολομέλειας συντόνισαν η Αλεξάνδρα Βασιλείου και η Βέρα Λάρδη, η οποία και ολοκλήρωσε τη διαδικασία εκπαίδευσης εκπαιδευτών για αυτό το πρόγραμμα. Ευχαριστούμε την ομάδα του DCC για τη συμμετοχή της και τον πλούτο των συναντήσεων μας. Καλή αντάμωση ξανά!

Πηγή: Orlando lgbt+

Ανακοίνωση του Orlando lgbt+ που αφορά Ομάδες Εποπτείας για Επαγγελματίες Ψυχικής Υγείας και συγκεκριμένα προβλέπεται ότι:

• Θα γίνουν δύο κύκλοι εποπτείας, ο πρώτος από το Νοέμβριο έως το Μάρτιο και ο δεύτερος από το Μάρτιο έως τον Ιούλιο. Κάθε κύκλος θα αποτελείται από 5 συναντήσεις, δηλαδή μία κάθε μήνα.

• Σκοπός των εποπτικών ομάδων είναι ο προβληματισμός, ο αναστοχασμός και η ανατροφοδότηση σε ζητήματα σεξουαλικού προσανατολισμού, ταυτότητας, έκφρασης και χαρακτηριστικών φύλου, μέσα από εμπειρίες που προκύπτουν στην επαγγελματική μας διαδρομή.

• Το μοίρασμα των εμπειριών, των αποριών και των φραγμών σε πλαίσιο ομάδας θα κάνει τις συναντήσεις πλουσιότερες, ενώ οι επόπτριες και ο επόπτης που θα συντονίζουν τις συναντήσεις θα βοηθούν στην επίλυση των δυσκολιών, την έγκυρη πληροφόρηση και την καθοδήγηση για περαιτέρω έρευνα και επιμόρφωση, βασισμένες-οι σε όλα τα σύγχρονα επιστημονικά δεδομένα και τις κατευθυντήριες γραμμές για τη συμβουλευτική και ψυχοθεραπεία με ΛΟΑΤΚΙ+ άτομα.

Οι εποπτείες δεν αποτελούν ένα πλήρες επιμορφωτικό πρόγραμμα, αλλά μια καλή αρχή, με πρακτικές απαντήσεις, σε δυσκολίες που μπορεί να συναντάμε καθημερινά στη δουλειά μας. Θέλοντας να κάνουμε πιο εύκολη την πρόσβαση στις ομάδες στους συναδέλφους που ενδιαφέρονται να κάνουν αυτή την προσωπική δουλειά, ορίζουμε το κόστος συμμετοχής σε κάθε κύκλο εποπτείας στα 125€ που καταβάλλεται εφάπαξ (25€ η συνάντηση).

Οι θέσεις είναι περιορισμένες και θα τηρηθεί σειρά προτεραιότητας.

Επόπτριες, επόπτης: Αλεξάνδρα Βασιλείου (PhD), Νάνσυ Παπαθανασίου (PhD), Αντώνης Πούλιος (PhD-c), Έλενα-Όλγα Χρηστίδη (MSc).

Xώρος διεξαγωγής: ο νέος χώρος του Orlando LGBT+,
Βασ. Κων/νου 26, Αθήνα, 7′ από το μετρό Ευαγγελισμός.

Ημερομηνίες-ώρες συναντήσεων: 1 Παρασκευή του μήνα, ώρα 18.30-20.30, αναλυτικές ημερομηνίες θα ανακοινωθούν στις συμμετέχουσες/συμμετέχοντες.

Αποστολή αιτήματος συμμετοχής στο contact@orlandolgbt.gr

Ολοκληρώθηκε άλλος ένας κύκλος του προγράμματος Ενδυνάμωση Εκπαιδευτικών στη Ρόδο! Το πρόγραμμα έτρεξε με την ευγενική υποστήριξη του Ιδρύματος Υποτροφιών Ρόδου Εμμανουήλ και Μαίρης Σταματίου. Την φετινή εφαρμογή του προγράμματος συντόνισαν η Ιωάννα Βελαλή και η Αλεξάνδρα Βασιλείου.

Κατά τη διάρκεια της ανατροφοδότησης ακούστηκαν τα εξής:

… μας βοηθήσατε να γίνουμε διάφανοι απέναντι στους άλλους

… να ακούμε εμπειρίες συναδέλφων

… το εγχειρίδιο βοήθησε στη διαχείριση πρακτικών προβλημάτων στο σχολείο

… βοήθησε η ομαδικότητα εδώ μέσα, το μοίρασμα μεταξύ μας

… έφυγε το βάρος της ευθύνης από εσάς και ήρθε σε εμάς – ήταν άβολο, αλλά το κάναμε!

… στην αρχή μου έλειψε η θεωρία, μετά κατάλαβα ότι ήταν πολύ πλούσιο, σε σχέση με άλλα πιο θεωρητικά σεμινάρια

… μας δώσατε έναν (άβολο στην αρχή) ενεργητικό ρόλο

… βρήκαμε μια αποδοχή

… η ισορροπία, το εγχειρίδιο με βοήθησε πολύ, η ατμόσφαιρα μεταξύ μας

… υπάρχει ένα δοχείο μου αδειάζει – τονώθηκε το δοχείο μου, όταν μοιράζεται αυτό το άδειασμα αισθάνεσαι οτι υπάρχει μια εμψυχωτική αλλαγή.

Φύγαμε από τη Ρόδο με χαμόγελα, με δυο ματσάκια ρίγανη και δενδρολίβανο κι ευχές για καλή αντάμωση ξανά!

Σεμινάριο επαγγελματικής επιμόρφωσης για εργαζόμενους και εργαζόμενες σε Μ.Κ.Ο. και οργανισμούς που παρέχουν υπηρεσίες σε πρόσφυγες και μετανάστες.

ΟΥΚ ΑΝ ΛΑΒΟΙΣ ΠΑΡΑ ΤΟΥ ΜΗ ΕΧΟΝΤΟΣ. ΠΟΙΟΣ ΦΡΟΝΤΙΖΕΙ ΑΥΤΟΥΣ ΠΟΥ ΦΡΟΝΤΙΖΟΥΝ;

Αλεξάνδρα Βασιλείου, Ph.D., Βέρα Λάρδη

3 – 4 Νοεμβρίου 2018

Αυτό το σεμινάριο επαγγελματικής επιμόρφωσης απευθύνεται σε εργαζόμενους και εργαζόμενες σε Μ.Κ.Ο. και οργανισμούς που παρέχουν υπηρεσίες σε πρόσφυγες και μετανάστες. Οι απαιτήσεις των εργασιακών αυτών πλαισίων είναι μεγάλες, όπως και η εκδαπάνηση των εργαζομένων. Πως μπορεί μια συνεργατική ομάδα να αποδίδει καλύτερα και να μειώσει την εκδαπάνηση; Πως συνδέονται οι δυναμικές που αναπτύσσονται μέσα σε μια ομάδα με τις δυναμικές του ευρύτερου κοινωνικού και πολιτικού πεδίου μέσα στο οποίο δρα; Θα εξερευνήσουμε τα παραπάνω, τη σύνδεσή τους με την εκδαπάνηση και θα αναζητήσουμε τρόπους αντιμετώπισης και πρόληψή της. Το σεμινάριο συμπεριλαμβάνει βιωματικές ασκήσεις, θεωρητική πλαισίωση, μικρές ομάδες εργασίας και συζήτηση στην ολομέλεια.

Τόπος: Γιαννάρου 17, Άλιμος (1η Στάση Καλαμακίου, Στάση τραμ Πικροδάφνη

Ώρες: Σάββατο 10:00 – 17:00, Κυριακή 10:00 – 14:00

Κόστος: 140 € (υπάρχει η δυνατότητα για περιορισμένο αριθμό υποτροφιών, ανάλογα με τον αριθμό των συμμετεχόντων).

Εγγραφή: Για να εγγραφείτε στείλτε μήνυμα στη διεύθυνση processworkhub@gmail.com

Γλώσσες σεμιναρίου: ελληνικά και αγγλικά (αν χρειαστεί) με ταυτόχρονη μετάφραση.

Η Αλεξάνδρα Βασιλείου και η Βέρα Λάρδη έχουν εργαστεί στην υποστήριξη προσφύγων και μεταναστών καθώς και στην υποστήριξη εργαζόμενων, εκπαιδευτικών και εθελοντών που προσφέρουν υπηρεσίες σε πρόσφυγες και μετανάστες. Έχουν συνεργαστεί με Μ.Κ.Ο. και διεθνείς οργανισμούς στην εκπαίδευση προσωπικού και εποπτεία, με εκπαιδευτικούς και φοιτητές. Έχουν επίσης υλοποιήσει δράσεις ευαισθητοποίησης μέσω του θεάτρου.

Ενδεικτικοί φορείς συνεργασίας: Γιατροί Χωρίς Σύνορα / Day Care Center Αθήνας, Παιδικά Χωριά S.O.S. / Δομές Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανηλίκων, Κοινωνική Οργάνωση Υποστήριξης Νέων ‘Αρσις / Εστία Προσφύγων, Δομή Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανηλίκων Αθήνας, Ελληνικό Συμβούλιο για τους Πρόσφυγες, Secours Islamique France, Δίκτυο για τα Διακαιώματα του Παιδιού, Διοτίμα, Πανελλήνιο Δίκτυο για το Θέατρο στην Εκπαίδευση, Καποδιστριακό Πανεπιστήμιο Αθηνών, Παιδαγωγικό Ινστιτούτο Κύπρου.

Ένα κλικ για αφίσα (ελληνικά), αφίσα (αγγλικά), φυλλάδιο με πληροφορίες (ελληνικά), φυλλάδιο με πληροφορίες (αγγλικά)

Η Λίλη Βασιλείου συμμετέχει στην ομάδα εκπαιδευτών του Σεμιναρίου Εποπτείας του Instituto Trabajo De Procesos της Βαρκελώνης.

Ethics Day – Supervision Intensive & Movement Training Day
5 – 9 July, 2018

These training days focus on your skill development as a facilitator. Our aim is to help you find
your own natural way, to refine your skills, and style and to be more at ease. The supervision will be in a smaller group format to facilitate support and focus on skills and metaskills in individual facilitation.
It is possible to sign up for individual days (in case it is not possible to attend all 5 days of training).

We will focus on the following:

Ethics Gateway – Thursday 5
Boris Sopko & Anna Espadale

We will learn about our ethical responsibilities as individual and group facilitators, including consensus reality and dreaming level dimensions. Our focus will be on feedback as the ethical regulator within therapeutic & facilitation settings. We will learn about creating safety in therapeutic practice, protocol around suicidal risk, confidentiality, relationship with other professionals, making contracts, initial sessions, ending of therapeutic process, multiple roles. There will be time for case supervision & questions.

Supervision Intensive Thursday 6, 7 & 8
Kate Jobe, Lily Vassiliou & Gill Emslie

These three days will emphasis individual and team practice with specific training focus in the following areas:
Day 1: skills for facilitating using the mysteries of more fluidly using the movement and non-verbal experience
Day 2: skills for working with panic attacks – working with proprioception and altered states
Day 3: skills for working with relationship edges within ourselves; in our own conflicts and in relationship.

Movement Day – Monday 9
Kate Jobe, Taking it beyond the basics

Ένα κλικ εδώ για αναλυτικές πληροφορίες για το σεμινάριο.