Apr 032019
 

Ολοκληρώθηκε άλλος ένας κύκλος του προγράμματος Ενδυνάμωση Εκπαιδευτικών στη Ρόδο! Το πρόγραμμα έτρεξε με την ευγενική υποστήριξη του Ιδρύματος Υποτροφιών Ρόδου Εμμανουήλ και Μαίρης Σταματίου. Την φετινή εφαρμογή του προγράμματος συντόνισαν η Ιωάννα Βελαλή και η Αλεξάνδρα Βασιλείου.

Κατά τη διάρκεια της ανατροφοδότησης ακούστηκαν τα εξής:

… μας βοηθήσατε να γίνουμε διάφανοι απέναντι στους άλλους

… να ακούμε εμπειρίες συναδέλφων

… το εγχειρίδιο βοήθησε στη διαχείριση πρακτικών προβλημάτων στο σχολείο

… βοήθησε η ομαδικότητα εδώ μέσα, το μοίρασμα μεταξύ μας

… έφυγε το βάρος της ευθύνης από εσάς και ήρθε σε εμάς – ήταν άβολο, αλλά το κάναμε!

… στην αρχή μου έλειψε η θεωρία, μετά κατάλαβα ότι ήταν πολύ πλούσιο, σε σχέση με άλλα πιο θεωρητικά σεμινάρια

… μας δώσατε έναν (άβολο στην αρχή) ενεργητικό ρόλο

… βρήκαμε μια αποδοχή

… η ισορροπία, το εγχειρίδιο με βοήθησε πολύ, η ατμόσφαιρα μεταξύ μας

… υπάρχει ένα δοχείο μου αδειάζει – τονώθηκε το δοχείο μου, όταν μοιράζεται αυτό το άδειασμα αισθάνεσαι οτι υπάρχει μια εμψυχωτική αλλαγή.

Φύγαμε από τη Ρόδο με χαμόγελα, με δυο ματσάκια ρίγανη και δενδρολίβανο κι ευχές για καλή αντάμωση ξανά!

Feb 232019
 

Το Processwork Hub συμμετέχει στο δίκτυο εμπειρογνωμόνων σε θέματα ΛΟΑΤΚΙ+, της κατάστασης στην Ελλάδα του προγράμματος “LOOK WIDE: Developing a working method to support LGTBI victims of GBV by integrating gender and sexual diversity”.

Το ΚΜΟΠ – Κέντρο Κοινωνικής Δράσης και Καινοτομίας και το ORLANDO LGBT+ ”Ψυχική Υγεία Χωρίς Στίγμα” σας προσκαλούν να δηλώσετε συμμετοχή στο τριήμερο πρόγραμμα ενδυνάμωσης ικανοτήτων για επαγγελματίες υγείας και ψυχικής υγείας, παρόχους υπηρεσιών ψυχοκοινωνικής και νομικής υποστήριξης, εργαζόμενους σε ΜΚΟ και δημόσιους φορείς που υποδέχονται ή/και υποστηρίζουν ΛΟΑΤΚΙ+ άτομα, επιζώντες και επιζώσες έμφυλης βίας ή και τα δύο.

Σκοπός του προγράμματος είναι η βελτίωση των γνώσεων και των δεξιοτήτων των επαγγελματιών που παρέχουν υποστήριξη σε ΛΟΑΤΚΙ+ άτομα που έχουν υποστεί σεξουαλική και έμφυλη βία, προκειμένου τα ΛΟΑΤΚΙ+ άτομα να λαμβάνουν υπηρεσίες κατάλληλα προσαρμοσμένες στις ανάγκες τους

Το πρόγραμμα πραγματοποιείται στο πλαίσιο του ευρωπαϊκού έργου με τίτλο “LOOK WIDE! – Μέθοδοι Υποστήριξης ΛΟΑΤΙ ατόμων (θύματα ή εν δυνάμει θύματα έμφυλης βίας), το οποίο συγχρηματοδοτείται από το Ευρωπαϊκό «Πρόγραμμα Δικαιώματα, Ισότητα και Ιθαγένεια» (Πρόγραμμα REC) της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Το LOOK WIDE! στοχεύει στην προστασία και υποστήριξη των ΛΟΑΤΙ ατόμων που είναι θύματα ή εν δυνάμει θύματα έμφυλης βίας.

Τα θέματα που θα συζητηθούν κατά τη διάρκεια του εκπαιδευτικού τριημέρου είναι:

  • Διαστάσεις και χαρακτηριστικά της έμφυλης βίας: Ιδιαίτερα χαρακτηριστικά σύνδεσης της έμφυλης βίας με τις ΛΟΑΤΚΙ+ ταυτότητες και διαφορετικές εκφάνσεις της.
  • ΛΟΑΤΚΙ+ ταυτότητες: ορολογία, σύγχρονα επιστημονικά δεδομένα, ζητήματα (απο)παθολογιοποίησης και ανθρώπινα δικαιώματα
  • Διαθεματικότητα: ΛΟΑΤΚΙ+ πρόσφυγες (διαπολιτισμικές διαφορές), survival sex, trafficking, οροθετικότητα, θύματα βασανιστηρίων, σεξεργάτες-ριες, ανηλικότητα, κ.α.
  • Τραύμα: Υποδοχή, αναγνώριση και υποστήριξη
  • Στερεότυπα και φραγμοί: ορατά και αόρατα εμπόδια στη δουλειά με ΛΟΑΤΚΙ+ άτομα
  • Τα όρια της φροντίδας: Δευτερογενές τραύμα, burn-out και οι ανάγκες των φροντιστών-ριών.

Εκπαιδεύτριες:

  • Νάνσυ Παπαθανασίου, Κλινική Ψυχολόγος, PhD – Επιστημονικά Υπεύθυνη Orlando LGBT+
  • Έλενα-Όλγα Χρηστίδη, Ψυχολόγος, Ψυχοθεραπεύτρια – Επιστημονικά Υπεύθυνη Ελληνικού Προγράμματος Πιστοποίησης Θυμάτων Βασανιστηρίων (ΜΚΟ ΜΕΤΑδραση) και Επιστημονικά Υπεύθυνη Orlando LGBT+

Προσκεκλημένες ομιλίες και εργαστήρια:

  • Ειρήνη Βλάχου, Δικηγόρος
  • Χρύσα Μπότση, Πνευμονολόγος-Φυματιολόγος, MSc, Ιατρός ΜΛ «Α. Συγγρός», ΚΕΕΛΠΝΟ
  • Βενετία Μπουρονίκου, Ψυχολόγος-Πιστοποιημένη Processworker, Επόπτρια ομάδων και επαγγελματιών που δουλεύουν με SGBV survivors
  • Μαρία Ξανθάκη, Ψυχολόγος, Υπεύθυνη επικοινωνίας Red Umbrella Athens
  • Γιώργος Παπαδοπετράκης, Μέλος ΔΣ Θετικής Φωνής
  • Αντώνης Πούλιος, Κλινικός Ψυχολόγος – Ψυχαναλυτής, Επιστημονικά Υπεύθυνος Red Umbrella Athens

Το σεμινάριο παρέχεται δωρεάν και θα πραγματοποιηθεί την Τρίτη 5 Μαρτίου έως την Πέμπτη 7 Μαρτίου ώρα 9:30 π.μ. έως 15:30 μ.μ. στο Κέντρο Ημέρας «Αριάδνη» στον Πειραιά (Τζαβέλλα & Ματρόζου 1).

Σημειώνεται ότι οι θέσεις συμμετοχής είναι περιορισμένες γι’ αυτό παρακαλούμε να δηλώσετε εγκαίρως τη συμμετοχή σας στο παρακάτω σύνδεσμο: https://www.eventora.com/el/Events/programma-endynamwshs-ikanotht

Ένα κλικ εδώ για περισσότερες πληροφορίες…


Sep 292018
 

 

Σεμινάριο επαγγελματικής επιμόρφωσης για εργαζόμενους και εργαζόμενες σε Μ.Κ.Ο. και οργανισμούς που παρέχουν υπηρεσίες σε πρόσφυγες και μετανάστες.

ΟΥΚ ΑΝ ΛΑΒΟΙΣ ΠΑΡΑ ΤΟΥ ΜΗ ΕΧΟΝΤΟΣ. ΠΟΙΟΣ ΦΡΟΝΤΙΖΕΙ ΑΥΤΟΥΣ ΠΟΥ ΦΡΟΝΤΙΖΟΥΝ;

Αλεξάνδρα Βασιλείου, Ph.D., Βέρα Λάρδη

3 – 4 Νοεμβρίου 2018

Αυτό το σεμινάριο επαγγελματικής επιμόρφωσης απευθύνεται σε εργαζόμενους και εργαζόμενες σε Μ.Κ.Ο. και οργανισμούς που παρέχουν υπηρεσίες σε πρόσφυγες και μετανάστες. Οι απαιτήσεις των εργασιακών αυτών πλαισίων είναι μεγάλες, όπως και η εκδαπάνηση των εργαζομένων. Πως μπορεί μια συνεργατική ομάδα να αποδίδει καλύτερα και να μειώσει την εκδαπάνηση; Πως συνδέονται οι δυναμικές που αναπτύσσονται μέσα σε μια ομάδα με τις δυναμικές του ευρύτερου κοινωνικού και πολιτικού πεδίου μέσα στο οποίο δρα; Θα εξερευνήσουμε τα παραπάνω, τη σύνδεσή τους με την εκδαπάνηση και θα αναζητήσουμε τρόπους αντιμετώπισης και πρόληψή της. Το σεμινάριο συμπεριλαμβάνει βιωματικές ασκήσεις, θεωρητική πλαισίωση, μικρές ομάδες εργασίας και συζήτηση στην ολομέλεια.

Τόπος: Γιαννάρου 17, Άλιμος ( Στάση Καλαμακίου, Στάση τραμ Πικροδάφνη

Ώρες: Σάββατο 10:00 – 17:00, Κυριακή 10:00 – 14:00

Κόστος: 140 € (υπάρχει η δυνατότητα για περιορισμένο αριθμό υποτροφιών, ανάλογα με τον αριθμό των συμμετεχόντων).

Εγγραφή: Για να εγγραφείτε στείλτε μήνυμα στη διεύθυνση processworkhub@gmail.com

Γλώσσες σεμιναρίου: ελληνικά και αγγλικά (αν χρειαστεί) με ταυτόχρονη μετάφραση.

Η Αλεξάνδρα Βασιλείου και η Βέρα Λάρδη έχουν εργαστεί στην υποστήριξη προσφύγων και μεταναστών καθώς και στην υποστήριξη εργαζόμενων, εκπαιδευτικών και εθελοντών που προσφέρουν υπηρεσίες σε πρόσφυγες και μετανάστες. Έχουν συνεργαστεί με Μ.Κ.Ο. και διεθνείς οργανισμούς στην εκπαίδευση προσωπικού και εποπτεία, με εκπαιδευτικούς και φοιτητές. Έχουν επίσης υλοποιήσει δράσεις ευαισθητοποίησης μέσω του θεάτρου.

Ενδεικτικοί φορείς συνεργασίας: Γιατροί Χωρίς Σύνορα / Day Care Center Αθήνας, Παιδικά Χωριά S.O.S. / Δομές Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανηλίκων, Κοινωνική Οργάνωση Υποστήριξης Νέων ‘Αρσις / Εστία Προσφύγων, Δομή Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανηλίκων Αθήνας, Ελληνικό Συμβούλιο για τους Πρόσφυγες, Secours Islamique France, Δίκτυο για τα Διακαιώματα του Παιδιού, Διοτίμα, Πανελλήνιο Δίκτυο για το Θέατρο στην Εκπαίδευση, Καποδιστριακό Πανεπιστήμιο Αθηνών, Παιδαγωγικό Ινστιτούτο Κύπρου.

Ένα κλικ για αφίσα (ελληνικά), αφίσα (αγγλικά), φυλλάδιο με πληροφορίες (ελληνικά), φυλλάδιο με πληροφορίες (αγγλικά)

Jun 112018
 

Μετά από πρόσκληση του Εργαστηρίου Διερεύνησης Ανθρώπινων Σχέσεων, η Αλεξάνδρα Βασιλείου και η Ιωάννα Βελαλή συντόνισαν εργαστήριο με θέμα “Η Οπτική του Processwork στη Διεργασία Ομάδας”. Παρουσιάστηκαν οι βασικές αρχές της προσέγγισης και έγινε μια διεργασία ομάδας. Το θέμα που επέλεξε η ομάδα ήταν η “σύνδεση”. Ένα μεγάλο ευχαριστώ στην Χάρις Κατάκη και στην Λητώ Κατάκη για την πρόσκληση και σε όλη την ομάδα (συνεργάτιδες, εκπαιδευόμενοι και μέλη της κοινότητας του Εργαστηρίου) για την ενεργή συμμετοχή τους και τη μοιρασιά!

Jun 082018
 

Η Λίλη Βασιλείου συμμετέχει στην ομάδα εκπαιδευτών του Σεμιναρίου Εποπτείας του Instituto Trabajo De Procesos της Βαρκελώνης.

Ethics Day – Supervision Intensive & Movement Training Day
5 – 9 July, 2018

These training days focus on your skill development as a facilitator. Our aim is to help you find
your own natural way, to refine your skills, and style and to be more at ease. The supervision will be in a smaller group format to facilitate support and focus on skills and metaskills in individual facilitation.
It is possible to sign up for individual days (in case it is not possible to attend all 5 days of training).

We will focus on the following:

Ethics Gateway – Thursday 5
Boris Sopko & Anna Espadale

We will learn about our ethical responsibilities as individual and group facilitators, including consensus reality and dreaming level dimensions. Our focus will be on feedback as the ethical regulator within therapeutic & facilitation settings. We will learn about creating safety in therapeutic practice, protocol around suicidal risk, confidentiality, relationship with other professionals, making contracts, initial sessions, ending of therapeutic process, multiple roles. There will be time for case supervision & questions.

Supervision Intensive Thursday 6, 7 & 8
Kate Jobe, Lily Vassiliou & Gill Emslie

These three days will emphasis individual and team practice with specific training focus in the following areas:
Day 1: skills for facilitating using the mysteries of more fluidly using the movement and non-verbal experience
Day 2: skills for working with panic attacks – working with proprioception and altered states
Day 3: skills for working with relationship edges within ourselves; in our own conflicts and in relationship.

Movement Day – Monday 9
Kate Jobe, Taking it beyond the basics

Ένα κλικ εδώ για αναλυτικές πληροφορίες για το σεμινάριο.

Apr 302018
 
Η Λίλη Βασιλείου βρίσκεται αυτές τις μέρες στη Βαρκελώνη για τις “εξετάσεις προόδου” εκπαιδευομένων στο εκπαιδευτικό πρόγραμμα για το Δίπλωμα στο Procssework του Trabajo de Procesos y Democracia Profunda. Συγχαρητήρια στις εκπαιδευόμενες που πέρασαν αυτό το στάδιο και προχωρούν προς την ολοκλήρωση της εκπαιδεύσης τους!
Apr 292018
 

Σήμερα, πραγματοποιήσαμε το ετήσιο εργαστήριο ενδυνάμωσης για την ομάδα εθελοντών φοιτητριών και φοιτητών του Τμήματος Εκπαίδευσης και Αγωγής στην Προσχολική Ηλικία του Πανεπιστημίου Αθηνών (ΤΕΑΠΗ), οι οποίοι συντονίζουν εργαστήρια δημιουργικής απασχόλησης για τα παιδιά που φιλοξενούνται στην Ανοιχτή Δομή Φιλοξενίας προσφύγων του Δήμου Αθηναίων στον Ελαιώνα. Το σημερινό εργαστήριο έγινε με συντονίστρια την Αλεξάνδρα Βασιλείου.

Η ομάδα των φοιτητριών και φοιτητών, υπό την εποπτεία και το συντονισμό της καθηγήτριας Αλεξάνδρας Ανδρούσου οργανώνει αυτήν την εκπαιδευτική /κοινωνική παρέμβαση κι έχει ως αποδέκτες τα παιδιά των προσφύγων που βρίσκονται στον Ελαιώνα. Στόχος της να βοηθήσει τα παιδιά να εκφραστούν, να παίξουν και να διασκεδάσουν. Οι δράσεις οργανώνονται με βάση τη θεωρητική θέση της Κριτικής Παιδαγωγικής, που αποτελεί ένα βασικό σημείο αναφοράς στην εκπαίδευση των φοιτητών και των φοιτητριών του ΤΕΑΠΗ.

Η σημερινή συνάντηση ξεχείλισε από συναίσθημα, μοιρασιά, αυθεντικότητα και ευγνωμοσύνη για αυτό που έχει χτίσει η ομάδα. Εμπλουτισμένη με νέα μέλη, μοιράζεται την εμπειρία των “παλιών”, φορτίζει τις μπαταρίες της με τα ταλέντα, την ενέργεια και τη δέσμευση των “νέων¨”.

Γεια στα χέρια σας βρε παιδιά. Είστε πράγματι ό,τι πιο ελπιδοφόρο σε αυτούς τους περίεργους καιρούς που ζούμε!

Ένα κλικ εδώ για περισσότερες φωτογραφίες από το εργαστήριο

Apr 292018
 

Το Σάββατο 28/4 η Λένα Ασλανίδου και η Βασιλική Κατριβάνου συντόνισαν ένα εργαστήρι στην ετήσια ολομέλεια των δομών του Κέντρου Παιδιού και Εφήβου. Μέσα σε μια πολύ δημιουργική και δεσμευμένη ατμόσφαιρα δουλέψαμε δύο βασικές δεξιότητες που βοηθούν την επίλυση συγκρούσεων και τη δημιουργία κοινότητας. Τη σύνδεση με τον ήρωα μας,το όραμα και τις συναισθηματικές ποιότητες που έχει και τη σύνδεση με την ενέργεια και την ποιότητα του ενοχλητικού άλλου, των ανθρώπων που μας θυμώνουν και  με τους οποίους δυσκολευόμαστε.

Αναγνωρίσαμε τον Ήρωα μας και τον άνθρωπο που μας δυσκολεύει, τον «δύσκολο Άλλο», ως πλευρές του εαυτού μας. Η ενσωμάτωση αυτών των πλευρών μας, διευρύνει την ταυτότητα μας, με τρόπο βοηθητικό για τη ζωή μας, τις σχέσεις και τις ομάδες μας.

Γνωρίσαμε επιτέλους και τον ΚΠΕ ΜΑΝ! Τον ήρωα, σωτήρα του Κέντρου Παιδιού και Έφηβου (ΚΠΕ). Ένα μεγάλο ευχαριστώ στην ομάδα του Κέντρου Παιδιού και Έφηβου για την πρόσκληση , την ανοιχτότητα και τη δημιουργικότητά του.

Ένα κλικ εδώ για περισσότερες φωτογραφίες από το εργαστήριο

Apr 242018
 

Εργαστήριο και εποπτεία με την Emetchi

Σας προσκαλούμε σε ένα τρίωρο εργαστήριο το οποίο περιλαμβάνει μια παρουσίαση, εσωτερική δουλειά, καθώς και εποπτεία περιστατικών. Το πρώτο μέρος είναι παρουσίαση της προσέγγισης του Processwork στο τραύμα, αναδεικνύοντας πως οι τέσσερις φάσεις του κύκλου της διεργασίας μαζί με τις βασικές αρχές της Βαθιάς Δημοκρατίας και της τελεολογίας, είναι ιδιαίτερα χρήσιμες όταν αξιοποιούνται στη δουλειά με το διαπροσωπικό τραύμα. Το δεύτερο μέρος θα εστιάσει σε εποπτεία περιστατικών που θα παρουσιάσουν οι παρευρισκόμενοι. Θα ολοκληρώσουμε το εργαστήριο με μια βιωματική άσκηση εσωτερικής δουλειάς.

Οι θέσεις είναι περιορισμένες. Απαραίτητη η προεγγραφή.

processworkhub@gmail.com

Παρασκευή 18 Μαΐου

Ώρα: 6.00 – 9.00 μμ

Τόπος: Γιαννάρου 17, Άλιμος (στάση τραμ “Πικροδάφνη”)

Emetchi M.A., Dipl PW

Η Emetchi είναι ένα έμπειρο μέλος του διδακτικού προσωπικού του Process Work Institute, στο Πόρτλαντ, Όρεγκον των ΗΠΑ. Διατηρεί μέσω skype ένα διεθνές, ποικιλόμορφο και με πολλές εφαρμογές, ιδιωτικό γραφείο. Δουλεύει με τους άστεγους βετεράνους στο πάρκο της γειτονίας της, ταξιδεύει όπου καλείται, για να διδάξει και να συμβουλέψει για τις επιπτώσεις του τραύματος. Συνεχώς προσπαθεί να χορέψει ανάμεσα στις απαιτήσεις της καθημερινής ζωής και το μυστήριο του βαθύτερου ονειρέματος του ΤΑΟ.

Ένα κλικ εδώ για την αφίσα του εργαστηρίου

Apr 022018
 

Τα σεμινάρια επαγγελματικής επιμόρφωσης Β.Α.Δ.Ο. (Βασικές Αρχές Διεργασίας Ομάδας) που συντονίζουν η Λένα Ασλανίδου, η Λίλη Βασιλείου και η Αλεξάνδρα Βασιλείου είναι μια από αυτές τις δραστηριότητες που μας δίνει ελπίδα για τον κόσμο που ζούμε. Η Margaret Wheatleyαναφέρεται στην προθυμία να ενοχληθούμε και στην αντοχή στην αβεβαιότητα ως προϋποθέσεις για βιώσιμες σχέσεις και κοινότητες. Οι ομάδες των φετινών ΒΑΔΟ Ι, ΒΑΔΟ ΙΙ και ΒΑΔΟ ΙΙΙ εξασκήθηκαν σε αυτές τις δεξιότητες, βούτηξαν με θάρρος στο συντονιστικό ρόλο, δοκιμάστηκαν και εξελίχθηκαν ως συντονιστές και συντονίστριες. Εδώ και φωτογραφίες δυο εκ των τριών ομάδων. Καλή αντάμωση το φθινόπωρο με τη συνέχεια αυτής της σειράς επιμορφωτικών συναντήσεων!

Apr 022018
 

Πραγματοποιήθηκε και η δεύερη ημερήσια επαγγελματική επιμόρφωση για το προσωπικό του Day Care Center Αθήνας των Γιατρών Χωρίς Σύνορα (MSF). Σκοπός της συνάντησης η ευαισθητοποίηση σε θέματα επίλυσης συγκρούσεων και η ανάπτυξη δεξιοτήτων για καλύτερη επικοινωνία στο χώρο εργασίας. Εξερευνήσαμε τη ισχύ σε όλες της τις μορφές, καθώς και τον τρόπο που επιδρά στις σχέσεις.

Ένα μεγάλο ευχαριστώ στην ομάδα για τη συμμετοχή της και την προθυμία να δουλέψουμε πάνω σε τόσο σύμπλοκα θέματα με μια στάση περιέργειας και εξερεύνησης!

Mar 232018
 

Αυτήν τη βδομάδα ολοκληρώσαμε συνεργασία του Processwork Hub με την Secours Islamique France για την εποπτεία των επαγγελματιών πεδίου της οργάνωσης στο Κέντρο Φιλοξενίας Προσφύγων της Μαλακάσας (Children Safe Space και το Temporary Learning Space), καθώς και στο Εφηβικό Δίκτυο του Δικτύου για τα Δικαιώματα του Παιδιού/ SIF.  Τις συναντήσεις εποπτείας ανέλαβαν να συντονίσουν η Αλεξάνδρα Βασιλείου και η Λίλη Βασιλείου. Μια πορεία 16 μηνών με τους επαγγελματίες της Μαλακάσας και τριών μηνών με τους επαγγελματίες του Εφηβικού Δικτύου. Οι συναντήσεις εστίασαν στην ενδυνάμωση της ομάδας, τη στήριξη της συνεργατικότητας και στην ανάπτυξη δεξιοτήτων επικοινωνίας και επίλυσης συγκρούσεων. Εδώ και οι αναμνηστικές φωτογραφίες από τις τελευταίες μας συναντήσεις. Ευχαριστούμε όλους και όλες σας για την εμπιστοσύνη και τη συν-δημιουργία!

Mar 042018
 

Πραγματοποιήθηκε ημερήσια επαγγελματική επιμόρφωση για το προσωπικό του Day Care Center Αθήνας των Γιατρών Χωρίς Σύνορα (MSF). Σκοπός της συνάντησης η ευαισθητοποίηση σε θέματα επίλυσης συγκρούσεων και η ανάπτυξη δεξιοτήτων για καλύτερη επικοινωνία στο χώρο εργασίας. Μια μέρα γεμάτη, από νωρίς το πρωί έως το απόγευμα με πολλή κουβέντα για αυτά που μας αποδυναμώνουν και μας εμποδίζουν να έχουμε μια πιο φιλόξενη στάση απέναντι στις δυσκολίες, με βιωματικές ασκήσεις και εξερεύνηση της ισχύος, των ρόλων που αναδύονται σε μια συνεργατική ομάδα, των εμποδίων, αλλά και της δύναμης που δημιουργεί η επίγνωση και η προσωπική δουλειά του καθενός και της καθεμιάς. Σε αυτήν τη συνάντηση συμμετείχε η πρώτη ομάδα των εργαζόμενων στο DCC. Σε δυο βδομάδες θα επαναληφθεί η εκπαίδευση και για τη δεύτερη ομάδα εργαζόμενων. Ένα μεγάλο ευχαριστώ στην ομάδα Α για τη συμμετοχή της και ευχές για καλή αντάμωση με την ομάδα Β!

Feb 132018
 

Χθες ολοκληρώθηκε στο Ρόδο το πρόγραμμα Ενδυνάμωση Εκπαιδευτικών για την περίοδο 2017-2018. Συντονίστριες της φετινής εφαρμογής του προγράμματος η Αλεξάνδρα Βασιλείου και η Ιωάννα Βελαλή. Η συνάντηση ενσωμάτωσης και αξιολόγησης ήταν σκέτη απόλαυση! Η αίσθηση μας είναι ότι η ομάδα “ξεζούμισε” το πρόγραμμα, αξιοποίησε κάθε στιγμή του για προσωπικό και επαγγελματικό μεγάλωμα. Στη χθεσινή συνάντηση εστιάσαμε σε βιωματική άσκηση ενσωμάτωσης του προγράμματος, σε μοίρασμα αυτών που μάθαμε και μας κίνησαν το ενδιαφέρον, σε ξεκαθάρισμα αποριών. Φύγαμε αφού μοιραστήκαμε αγκαλιές κι ευχές για καλή αντάμωση σε καινούργια μονοπάτια. Το πρόγραμμα στη Ρόδο έγινε με την ευγενική υποστήριξη του Ιδρύματος Υποτροφιών Ρόδου Εμμανουήλ και Μαίρης Σταματίου. Σας ευχαριστούμε όλους και όλες για τη συμμετοχή σας και την κατάθεση ψυχής στο πρόγραμμα και στον επαγγελματικό σας ρόλο!

Ένα κλικ εδώ για φωτογραφίες από τη χθεσινή συνάντηση.

Feb 102018
 

Η ΕΛΕΣΥΘ έκανε την τιμή στο Processwork Greece να προσκαλέσει την Αλεξάνδρα Βασιλείου και την Ιωάννα Βελαλή να συντονίσουν την 19η Διεπιστημονική Εκπαιδευτική Συνάντηση της εταιρείας. Με αφορμή τη συζήτηση μέσα στη εταιρεία για τον κώδικα δεοντολογίας, παρουσιάστηκε η οπτική του Processwork στη Διεργασία Ομάδας. Αξιοποιώντας λοιπόν το διάλογο για τον κώδικα δεοντολογίας, αναδύθηκε η πολυμορφία της ομάδας, δόθηκε χώρος σε πολλές φωνές και εμπειρίες να ακουστούν, υποστηρίχθηκε η συναλλαγή ανάμεσα σε ρόλους. Τιμήθηκαν οι πρεσβύτεροι της κοινότητας, καθώς και οι νεότεροι επαγγελματίες, για αυτό που μπορεί να συνεισφέρει ο καθένας από το ρόλο του. Φάνηκε η επιθυμία για έναν κώδικα δεοντολογίας που θα λειτουργεί ως έμπνευση, και όχι ως εργαλείο χειραγώγησης και ελέγχου, για έναν κώδικα που θα τιμάει την ελευθερία των επαγγελματιών και θα λειτουργεί ως δίχτυ προστασίας για όλους, θεραπευτές και θεραπευόμενους. Η συνάντηση έκλεισε με πιο ξεκάθαρη εικόνα για τα επόμενα βήματα της ομάδας και με ανακούφιση για τη δυνατότητα διαλόγου που πρώτα κάνει χώρο να ακουστούν όλες οι φωνές και δεν βιάζεται να καταλήξει σε αποτέλεσμα. Από εμάς ένα μεγάλο ευχαριστώ στο Δ.Σ. της ΕΛΕΣΥΘ για την πρόσκληση και στα μέλη της συνάντησης για την εμπιστοσύνη να συνεισφέρουμε με το δικό μας τρόπο.